Støymåling - Et viktig steg mot bedre lydmiljø på arbeidsplassen

for 2 timer siden
2 min lesing

Kraftig lyd og støy finnes på mange ulike arbeidsplasser

Støy kan defineres om uønsket lyd. Støy er en ofte undervurdert utfordring, både på arbeidsplassen og i hverdagen. Hva som oppleves som støy er subjektivt og varierer fra person til person. I miljøer som bygg og anlegg, barnehager, skoler, åpne kontorlandskap, kulturskoler, restauranter, verksteder og lignende, kan høyt lydnivå over tid påvirke både konsentrasjon, trivsel og helse. Langvarig lydeksponering kan bidra til utvikling av plager som tinnitus og nedsatt hørsel, men også økt stress og redusert arbeidseffektivitet. Dette kan videre føre til sykmeldinger blant ansatte både på kort og lang sikt.

I arbeidsmiljloven er det satt klare definerte grenseverdier for hva som er tillatt av lydnivå på en arbeidsplass, og når arbeidsgiver er pålagt å gjennomføre forebyggende hørselstiltak, enten i form av ulike fysiske tiltak i lokalene, endring av arbeidsrutiner eller å tilrettelegge med hørselsvern rettet mot arbeidstakere og andre besøkende. Arbeidstilsynet omtaler også på sine sider hvilke krav som stilles til lyd og forebyggende tiltak.

Om arbeidsplassen din har mye lyd og/eller uønket støy, er det mulig å gjøre tiltak for å redusere belastningen. For å kunne gjøre gode tiltak, er det avgjørende å først få oversikt, og det

er her støymåling kommer inn som et nyttig og konkret verktøy. Støymålinger kan gjøre på ulikt vis.

En vanlig metode er å plassere små støydosiometer på de ansatte, som bærer dem på seg gjennom 1-2 arbeidsdager. Alle typer lyder blir da registrert og målt gjennom arbeidsdagen. Når støymåling er gjennomført, kan målinger leses av fra støydosiometrene og overføres til Pc.

Med gjennomført støymåling er det mulig å definere om din arbeidsplass har lyd og støy som ligger under eller over satte grensevedier for lydpåvirkning. Støykartlegging i bedriften kan gjennomføres av bedriftshelsetjenesten (BHT) eller private rådgivningsfirmaer med spesialkompetanse innen akustikk og arbeidsmiljø.

Et alternativ til støydosiometer kan være SoundEar II, en brukervennlig løsning som visualiserer lydnivået i sanntid og gjør det enklere å skape bevissthet rundt støy, samt at den også kan måle og kartlegge støynivå digitalt over tid.

Med støymåling over tid, blir støykartleggingen mer korrekt i forhold til at enkelte ansatte kan finne på å ikke jobbe normalt da de for en kort periode blir mer bevist på å ikke lage støy, eller at det under planlagt støykartlegging er endringer i arbeidsrutiner som gjør at det er lavere støyeksponering på arbeidsplassen for en kortere periode. Korte støymålinger på 1-2 dager kan derfor bli mindre korrekt og gi feilmålinger som ikke representere en vanlig arbeidsdag i bedriften.

SoundEar egner seg godt i alt fra pedagogiske miljøer til kontorer og industrilokaler, og kan bidra til å utløse gode støydempende tiltak der det trengs. I tillegg til selve produktet bistår vi med rådgivning og veiledning, enten det gjelder tilrettelegging på arbeidsplassen eller tiltak i hjemmet. Målet er å skape et mer behagelig og helsefremmende lydmiljø – tilpasset dine behov og omgivelser.

Har du spørsmål knyttet til hvordan vi kan bidra til å ivareta dine ansattes arbeidsmiljø, eller hvordan du som arbeidstaker kan få en bedre arbeidshverdag? Ta kontakt med oss for bistand og veiledning.